Lenken Sie Ihren Blick in Richtung Zukunft! Reinkommen und entfalten – Ihre Karriere in der Husqvarna Group. Ein Team. Unterschiedliche Persönlichkeiten. Und viele Ideen, aus denen technische Produkte werden, die bei Profis und Hobby-Anwendern rund um den Globus hoch im Kurs stehen! Das ist die Husqvarna Group, der weltweit größte Hersteller für motorbetriebene Geräte in den Bereichen Forstwirtschaft, Landschaftspflege und Garten. Wir verbinden Leidenschaft für Innovationen und die Qualität unserer starken Marken Husqvarna und GARDENA in einzigartiger Weise – auch als Arbeitgeber. Entdecken Sie Ihre Karrierechancen im Bereich Human Resources als Das sehen Sie bei uns: Ihre spannende Aufgabe ist es, die richtigen Mitarbeiter zu finden, sie zu binden und Rahmenbedingungen für ihre gezielte Weiterentwicklung und Förderung zu schaffen. Im Detail bedeutet das, Sie übernehmen die selbstständige Betreuung, Steuerung und Abwicklung von Rekrutierungsprojekten in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen. Ob Online, Offline oder in Business Networks – Sie sind up to date und wissen, wie Sie die gesuchten Zielgruppen am besten adressieren. Dabei halten Sie die Fäden im gesamten Prozess in der Hand – von der gemeinsamen Definition des Anforderungsprofils, über die Entwicklung / Umsetzung von abgestimmten Recruiting-Aktivitäten bis hin zur Vertragserstellung. Daneben sind Sie kompetenter Ansprechpartner in Personalentwicklungsfragen, beraten Mitarbeiter und Führungskräfte bei der Auswahl geeigneter Weiterbildungsmöglichkeiten und begleiten definierte Mitarbeitergruppen in der Umsetzung. Sie konzipieren und organisieren Qualifikationsmaßnahmen und Entwicklungsprogramme und sind verantwortlich für deren administrative Abwicklung bzw. Evaluation. Aufgabenbezogene Projektarbeiten zu verschiedenen HR-Themen, z. T. im internationalen Umfeld, ergänzen Ihr abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld. Das sehen wir bei Ihnen: Nach Ihrem abgeschlossenen Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Personal, oder einer vergleichbaren Ausbildung konnten Sie bereits mehrere Jahre Erfahrung im Bereich HR sammeln. Sie verfügen über fundierte Kenntnisse und Erfahrungen in Employer Branding, Personalmarketing und Active Sourcing sowie in der Gestaltung / Abwicklung von Recruiting-Prozessen. Weiterhin waren Sie in der Personalentwicklung tätig und haben Freude an der Konzeption und Umsetzung entsprechender Maßnahmen. Sie überzeugen durch Ihr sicheres und professionelles Auftreten, Ihr unternehmerisches Denken und Ihre ausgeprägte Kundenorientierung. Konzeptionelles, analytisches Denken und eine pragmatische Handlungsweise – das sind Faktoren, die Sie erfolgreich machen. Sie arbeiten zielorientiert und haben die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte schnell zu durchdringen. Dank Ihrem Organisationstalent verlieren Sie auch nicht den Überblick, wenn es einmal hektisch zugeht. Es macht Ihnen Spaß, selbstständig und eigenverantwortlich im Team zu arbeiten, Sie sind begeisterungsfähig und immer aufgeschlossen für neue Herausforderungen. Sehr gute Englischkenntnisse, psychologische / pädagogische Grundkenntnisse und der sichere Umgang mit MS Office sowie SAP R/3 runden Ihr Profil ab. Das sehen Sie in Zukunft: Erleben Sie ein dynamisches und herausforderndes Umfeld. Bringen Sie Ihre Begeisterung für Innovationen in ein Unternehmen ein, das einfach anders ist. Und das Ihnen – neben einer offenen, teamorientierten Atmosphäre – auch in Sachen Karriere viel zu bieten hat! Bewerben Sie sich jetzt mit Ihren vollständigen Unterlagen bei Frau Daniela Schuon Husqvarna Group, Hans-Lorenser-Straße 40, 89079 Ulm E-Mail: Daniela.Schuon@husqvarnagroup.com Telefon: +49 (0)731 490-955 Jetzt informieren: karriere.husqvarnagroup.de Personalreferent Personalreferentin BWL Betriebswirtschaftslehre Betriebswirt Betriebswirtin Diplom-Kaufmann Diplom-Kaufmann Personalwesen Personalarbeit Personaler Personalerin Personalfachkauffrau Personalkauffrau Personalkaufmann Rekrutierung Einstellungsverfahren HR-Manager HR-Managerin Personalreferat Personalrekrutierung Personalauswahl Personalwirtschaft Human Resources Personalverwaltung Nachwuchs-Manager Nachwuchs-Managerin GARDENA
Ausschreibendes Unternehmen: Husqvarna Group
Ausschreibungsdatum: 2016-03-01
Vertragsart: Festanstellung-Vollzeit
Berufserfahrung: 1-2 Jahre
Tätigkeitsbereich(e): HR, Personalwesen
Branchen: Baumaschinen & Geräte; Forstwirtschaft; Gebrauchsgüter; Konsumgüter
Einsatzort(e): 89073 Ulm
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HR Specialist (m/w) Recruiting & Talent Management in Ulm
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